Este programa, en el que han colaborado cincuenta empresas que forman parte de la Red de Empresas Sensibilizadas Socialmente Madrid-Sur, se enmarca en el proyecto de acciones de apoyo a la inserción “Ariadna” y está promovido por la iniciativa comunitaria EQUAL con el objetivo el garantizar las políticas de igualdad laboral, promover la inserción de personas con discapacidad y fomentar los programas de conciliación laboral y familiar.